Formazione del personale
KPI formazione: come misurare la formazione aziendale
I KPI sono metriche quantificabili usate per valutare il successo di un’attività rispetto agli obiettivi, sia durante che al termine di un progetto.
Piano formativo: cos’è e come crearlo
Un piano formativo è uno strumento strategico utilizzato per definire e organizzare in le attività di apprendimento all'interno di un'azienda.
ESG manager: cosa fa e quali competenze deve possedere
Il consulente ESG guida le aziende nell'adozione di pratiche sostenibili, valutando criteri ambientali, sociali e di governance per migliorare le performance.
Atlante del Lavoro: cos’è e come funziona
Atlante del Lavoro: una mappa dettagliata e sistematica delle professioni e delle competenze richieste nel mercato del lavoro.
Formazione obbligatoria: tutto quello che devi sapere per essere in regola
La formazione obbligatoria è un tema fondamentale per le imprese italiane per garantire la sicurezza dei lavoratori. Scopri di più leggendo questo articolo
Project manager: quali skills deve possedere
Scopri le competenze essenziali che un project manager deve possedere per gestire con successo progetti complessi e raggiungere gli obiettivi aziendali.
Gestione del personale: come migliorare l'HR
Una gestione del personale efficace è fondamentale per rendere la tua azienda all'avanguardia e promuovere il benessere dei dipendenti.
Fonditalia: il fondo per il lavoro
Fonditalia è un fondo interprofessionale con cui le aziende possono presentare piani formativi e abbattere i costi della formazione.
I lavori più richiesti del 2024: su quali competenze dovresti investire
In questa guida descriveremo i lavori più richiesti del 2024, indicando dei corsi di formazione per acquisire le skills legati a tali lavori.
Competenze digitali: cosa sono e come apprenderle
Le competenze digitali sono fondamentali per avere successo nel mondo del lavoro. Scopri come acquisirle in questo articolo.
Programmazione neurolinguistica PNL: come funziona
La programmazione neurolinguistica (PNL) è una metodologia che può aiutare a migliorare le proprie doti comunicative e di leadership
Leadership: skills e capacità di un buon leader
La leadership è una soft skills sempre più ricercata dalle imprese, che riguarda la capacità di guidare le persone all'interno di un'organizzazione.
Hard skills: cosa sono e cosa le differenzia dalle soft skills
Le hard skills sono le competenze tecniche che vengono apprese partecipando a percorsi formativi, corsi di perfezionamento oppure sul posto di lavoro.
Soft Skills: le competenze trasversali
Cosa sono le soft skills? Quali sono quelle da inserire nel CV? Scopri tutte le competenze trasversali che possono supportarti nel mercato del lavoro.
Competenze informatiche: quali sono e come inserirle nel CV
Competenze informatiche: cosa sono, come puoi migliorarle tramite corsi di formazione e come inserirle nel CV per presentarti al meglio nei colloqui.
Grandi Novità 2023 per il Fondo Nuove Competenze
Il Fondo Nuove Competenze è stato aggiornato i seguito alla comunicazione pubblicata da ANPAL. Leggi il nostro articolo per scoprire le novità che sono state introdotte
Competenze relazionali: quando la relazione diventa un’abilità da apprendere
Le competenze relazionali sono tra le soft skills più ricercate dai datori di lavoro. Scopri quali sono e come migliorarle in questo articolo.
Formazione Gratuita: esiste davvero?
In questa guida spiegheremo la differenza tra formazione gratuita e le reali opportunità per abbattere i costi della formazione offerte da In Training.
Turnover personale: cos'è e come diminuirlo
Il turnover personale è il flusso di personale in ingresso e in uscita, all'interno di un'azienda. Ecco che effetti può avere sulla tua impresa.