Questo corso ha l’obiettivo di aiutare i partecipanti nello sviluppo del proprio potenziale a livello personale e professionale, affermando la propria identità nel proprio lavoro e migliorando le proprie capacità e competenze, raggiungendo così il successo.
Attraverso un percorso formativo studiato su misura e in grado di adattarsi a qualsiasi persona, i partecipanti potranno crescere a livello personale e mettere a disposizione il proprio potenziale nell’azienda in cui lavorano.
Il corso impresa evoluta copre una vasta gamma di argomenti, tra cui la chimica del cambiamento, la neuroplasticità e il potere della mente, le neuroscienze e il loro legame con il business, i livelli logici, le strategie di comunicazione con la PNL, la comunicazione non violenta, l’intelligenza emotiva, gli stati emozionali, il problem solving, la creatività, l’autostima, la leadership e la gestione dello stress.
Il corso ha perciò l’obiettivo di fornire delle metodologie e degli strumenti che possono migliorare le capacità personali di ogni persona, rendendola capace di raggiungere il successo e migliorare le relazioni sul luogo di lavoro e con le persone che lo circondano.
Il corso impresa evoluta si rivolge a tutti coloro che sono interessati a migliorare le proprie capacità personali e professionali, sia che queste ricoprano ruoli di leadership o meno.
Il corso diventa particolarmente utile per tutti coloro che vogliono aumentare la propria produttività e convinzione nel mondo lavorativo, migliorando le proprie doti comunicative e di problem solving.
In questo modo i partecipanti saranno in grado di sviluppare il proprio potenziale, acquisendo nuove soft skills e hard skills, diventando un punto di forza per l’azienda in cui lavora.
Esistono diverse ragioni per cui partecipare a questo corso.
In primis la partecipazione al corso fornisce la conoscenza e gli strumenti per sviluppare al massimo il proprio potenziale in ambito professionale e personale, affermando la propria identità sul lavoro e raggiungendo così gli obiettivi prefissati.
Attraverso il modellamento e diversi metodi di apprendimento, i partecipanti saranno in grado di migliorare la propria autoefficacia, mettendola a disposizione del team di cui fanno parte e dell’azienda.
Migliorando le proprie skills e la creatività potrete migliorare le vostre doti di problem solving. Potrete inoltre migliorare le vostre doti comunicative, diventando dei manager in grado id gestire qualsiasi problematica e comunicare efficacemente con gli stakeholder.
Infine il corso offre una panoramica sulla gestione dello stress lavorativo, permettendoti di gestire efficacemente lo stress e prevenire il burnout.
Il corso si svolge in 10 lezioni da 4 ore, per un totale di 40 ore totali. In Training metterà a disposizione dei partecipanti il materiale didattico, come slide, quiz e esempi pratici, utili come allenamento per ottenere le certificazioni relative alla qualità.
Esistono vari strumenti per supportare la tua impresa nella formazione dei dipendenti. Ecco gli strumenti che possono essere utilizzati dalle imprese per agevolare questo corso:
Con il termine formazione finanziata si intende la formazione erogata ai dipendenti di un’azienda destinando le risorse che un’impresa obbligatoriamente all’INPS ad un fondo interprofessionale, che permette poi il finanziamento di corsi di formazione dei dipendenti.
Anche il Corso Impresa Evoluta può essere finanziato tramite la formazione finanziata. Possiamo aiutarti in tutto il processo di gestione della formazione finanziata della tua azienda, dalla scelta del fondo interprofessionale al supporto attivo in tutte le fasi del finanziamento e nella selezione e attuazione del piano formativo, inclusa la gestione della burocrazia e delle procedure da gestire.
Il fondo nuove competenze permette alle imprese di recuperare parte del costo delle ore di lavoro destinate alla frequentazione di percorsi di sviluppo di nuove competenze, per un massimo di 200 ore per dipendente. Il Fondo Nuove Competenze permette di recuperare il 100% dei contributi previdenziali e assistenziali e fino al 60% della retribuzione oraria per le ore dedicate alla formazione.
Se la tua impresa decide di iscrivere al Corso Impresa Evoluta uno o più dei propri manager e dirigenti In Training ti aiuterà ad ottenere il Fondo Nuove Competenze per diminuire i costi della formazione interni all’azienda. Il Fondo Nuove Competenze può essere cumulato con altre forme di agevolazione relative alla formazione dei dipendenti.
Il bando Formazione Continua Lombardia ha l’obiettivo di favorire lo sviluppo del capitale umano all’interno del territorio regionale, rispondendo alle esigenze formative specifiche tutte le tipologie di impresa.
Attraverso questa agevolazione sarà possibile formare le figure professionali di qualsiasi settore, incrementando le skills possedute dall’impresa e la competitività, diminuendo al contempo il turnover personale.
Il bando Formazione Continua permette ad ogni azienda di richiedere fino a 50.000€, assegnando un voucher di massimo 2.000€ ad ogni dipendente, secondo le seguenti specifiche:
Il finanziamento è subordinato alla frequenza del 75% del monte ore complessivo e al termine del corso verrà rilasciato un attestato da parte di Regione Lombardia.
Esiste inoltre la possibilità di accedere al finanziamento anche per i corsi erogati tramite formazione a distanza, fino ad un limite del 100% delle ore di corso previste.
Desideri utilizzare una delle soluzioni per agevolare questo corso di formazione? Contattaci compilando il form e ti risponderemo entro 24 ore!
Sei interessato al Corso Impresa Evoluta? Richiedi informazioni sulle data di inizio! Desideri organizzare il Corso Impresa Evoluta solo per i dirigenti della tua impresa? Possiamo supportarti nella realizzazione di corsi personalizzati, utilizzando le agevolazioni disponibili per raggiungere l’obiettivo “formazione a costo zero!”.
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